Företagen i Öresundregionen ser ljust på framtiden. Det visar en analys som projektet ”Job og kompetencer i Øresundsregionen” har utarbetat. Drygt 9 000 företag har fått svara på hur de ställer sig till nyanställningar i 2011, och resultatet tyder på ett ökat antal jobbtillfällen inom främst bygg- och IT branschen. Samtidigt har projektet utvecklat ett online verktyg, som ska göra det tydligare vilka branscher som fortfarande behöver folk på respektive sida av Öresund.

Öresundsregionen håller relativt snabbt på att återhämta sig från den ekonomiska krisen. Analysen från Job og kompetencer i Øresundsregionen visar att byggbranschen på den skånska sidan håller på att växa till sig igen, medan jobbsugna IT folk kan se fram emot goda anställningsmöjligheter på båda sidor av sundet. Främst är det i storstäderna som företagen är optimistiska, men spritt över hela Östdanmark räknar företagen med samlat sett 3 000 nyanställningar inom IT sektorn det närmsta året. Motsvarande siffra på svensk sida är 2 400. Andra branscher med optimistiska utsikter är hotell- och restaurang samt marknadsföring och försäljningsområdet.

Nytt redskap visar var jobben finns

Förutom rapporten har projektet Job og kompetencer i Øresundsregionen också tagit fram ett gemensamt redskap, Arbetsmarknadsbalansen, som gör att man nu för första gången kan jämföra arbetsmarknaden på den svenska och danska sidan utifrån samma parametrar. Arbetsmarknadsbalansen fungerar som ett sorts digitalt bransch-uppslagsverk, där man kan se en ögonblicksbild av var det finns överskott eller underskott på arbetskraft inom 250 olika jobbtyper i både Östdanmark och Skåne.

- Den er et effektivt redskab til at vise mulighederne for at bruge hinanden til at tackle udfordringerne med ledighed i det ene land og mangel på arbejdskraft i det andet, uttalar projektledaren Jacob Løbner Pedersen.

Job og kompetencer i Øresundsregionen är ett EU-finansierat Interreg-projekt där Region Skåne, Arbetsförmedlingen, Region Hovedstaden, Region Sjælland, Beskæftigelsesregion Hovedstaden og Sjælland, FTF og Københavns Kommune ingår.

Använd själv Arbetsmarknadsbalansen, eller läs mer om projektet, påwww.jobkompetence.net.