Din genväg till bra information
Kvinna med barn

Anställnings-villkor

Även om det är många saker som liknar varandra när det kommer till den danska och svenska arbetsmarknaden så finns det trots allt en hel del som skiljer sig, och som kan vara bra att tänka på när du börjar jobba i Danmark. Anställningskontrakt, semesterrelger, sjukfrånvaro och vad som händer om du skulle bli arbetslös. Allt detta kan du läsa om i denna grundintroduktion till en dansk anställning. Lycka till på ditt nya jobb!

Artiklar

Jag har fått jobb - vad är nästa steg?

Arbete Fakta | 16-09-2011
Som ny på den danska arbetsmarknaden finns det en del att ta ställning till. Det första du ska göra är att skaffa ett danskt skattepersonnummer och så kallad ”forskudsopgørelse” genom att kontakta myndigheten SkatØresund. Kom också ihåg att kontrollera vilket avtal som styr anställningen hos din nya danska arbetsgivare.

Vad regleras i anställningsavtalet?

Arbete Fakta | 31-01-2012
Ett avtal på den danska arbetsmarkaden kan se ut på lite olika sätt. Vare sig din anställning regleras av fackliga avtal eller inte så finns det ett par generella lagar som din danska arbetsgivare alltid måste följa.

Semester

Arbete Fakta | 04-08-2011
Den största skillnaden mellan det danska och det svenska systemet är först och främst att i Sverige tar du ut semestern under tiden du jobbar upp den, medan du i Danmark tar ut semestern i efterhand.

Sjukfrånvaro och sjukpenning

Arbete Fakta | 09-08-2011
Till skillnad från Sverige så har du i Danmark ingen karensdag när du blir sjuk. Dessutom är det inte ovanligt att man får full lön under sjukdom. Det är ditt anställningskontrakt som bestämmer vilka regler som gäller för dig om du blir sjuk.

Uppsägning

Arbete Fakta | 22-08-2011
Anställningsskydd är ett område där det finns stora skillnader mellan Sverige och Danmark. I Sverige är det reglerat av lagar, men i Danmark gäller fackliga avtal.

Om du blir uppsagd

Arbete Fakta | 22-08-2011
Om du som är bosatt i Sverige skulle bli uppsagd från din danska arbetsplats, så är det viktigt att du, redan på din första arbetslösa dag, anmäler dig som arbetssökande på Arbetsförmedlingens kontor där du bor.
I Fokus

Om du blir uppsagd

ArbeteFakta | 22-08-2011
Om du som är bosatt i Sverige skulle bli uppsagd från din danska arbetsplats, så är det viktigt att du, redan på din första arbetslösa dag, anmäler dig som arbetssökande på Arbetsförmedlingens kontor där du bor.

Guider & verktyg

billede af to pile
Guider | Att pendla