När du söker jobb i Danmark ska du tänka brett. Använd dig av olika jobbsökarportaler och skicka gärna ut spontanansökningar till företag som du är intresserad av att arbeta på.

Som ny på den danska arbetsmarknaden finns det en del att ta ställning till. Det första du ska göra är att skaffa ett danskt skattepersonnummer och så kallad ”forskudsopgørelse” genom att kontakta myndigheten SkatØresund. Kom också ihåg att kontrollera vilket avtal som styr anställningen hos din nya danska arbetsgivare.

Om du bor i Sverige, men börjar arbeta i Danmark, ska du vara uppmärksam på att du ska vara med i en a-kassa i Danmark. Anmäl dig till en dansk a-kassa redan första arbetsdag i Danmark.

Den största skillnaden mellan det danska och det svenska systemet är först och främst att i Sverige tar du ut semestern under tiden du jobbar upp den, medan du i Danmark tar ut semestern i efterhand.

Ett avtal på den danska arbetsmarkaden kan se ut på lite olika sätt. Vare sig din anställning regleras av fackliga avtal eller inte så finns det ett par generella lagar som din danska arbetsgivare alltid måste följa.